「空間設計」検索結果
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株式会社 協和
『お客様のより健康で、よりキレイになれる夢を実現する』を理念に、協和は成長してきました。お客様へ美と健康を届けるために、まずは自社から。健康経営という言葉が世に...
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エクスペディア・ジャパン
世界最大級の総合旅行サイトを運営するエクスペディアの日本法人。スピード感があり、フラットな上下関係、若い社員でも自由に意見を言いいやすく、外資系らしい企業風土が...
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RELATIONS株式会社
RELATIONSは「ええ会社をつくる」というミッションを掲げ、コスト改善コンサルティング、マネジメント支援サービス等を通じて、クライアントの会社づくりをご支援...
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三菱地所プロパティマネジメント株式会社
ビルで働き、街で憩う人々がそれぞれの目的や想いを、もっと快適に叶えていく。そこに生まれる歓びや誇りこそが、ビルと街の本質的な価値であり、お客様と共にこの価値を高...
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三菱地所リアルエステートサービス株式会社
三菱地所リアルエステートサービスは、不動産に関するコンサルティングを事業領域としている会社として、「オフィスは“コスト”ではなく“投資”の対象であるという経営戦...
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ヤフー株式会社
代表取締役社長CEO川邊 健太郎がCCO(Chief Conditioning Officer)として、すべての働く人が心身ともに最高のコンディションで業務に取...
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株式会社ファンケル
<スローガン>
「私たちが美しく健やかであること それが何よりの証明です」
<健康理念>
美と健康のファンケルグループは「従業員の... -
株式会社ポーラ・オルビスホールディングス
ポーラ・オルビスグループにおける「健康」は 創業以来、お客さまに寄り添い、お客さまを想い、商品・サービスを提供してきた歴史を紡ぎ 未来に向けて、感受性のスイッチ...
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矢崎総業株式会社
1.法令を遵守し、すべての従業員が一体となり安全衛生活動を推進し、「安全風土」の定着を図る。
2.事業所の主体的な安全衛生管理体制の維持強化を図るとと... -
三菱地所株式会社
三菱地所は、従業員が心身ともに健康で、最大限のパフォーマンスを発揮することが企業活力の源泉と考えます。
私たちは、これまで取り組んできた従業員の健康保... -
株式会社日本トリム
労務管理の徹底、営業車すべてを禁煙化、リフレッシュルームの活用、協会けんぽからの事業所カルテの情報収集などを図っている。これらの施策は社員一人ひとりの健康意識の...
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フジ住宅株式会社
定期健康診断を短時間勤務者含め毎年実施。結果に応じて医療機関受診勧奨、重症化予防活動。法定内検査項目以外も会社負担で。 脳ドックの積極的受診勧奨と補助金制度を導...
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八千代エンジニヤリング株式会社
社内に福利厚生施設を設置、鍼を中心にマッサージや温熱療法などを併用した治療を実施。健康診断受診結果による再検査対象者へのフォローやストレスチェックの実施、予防接...
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ライオン株式会社
ストレスチェックを実施。毎年、メンタルヘルス対策会議を開催。従業員が悩みや不安を安心して話せる相談体制を心がけている。健康サポート室では、統括産業医、保健師、精...
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リソル生命の森株式会社
体力測定の実施(体力レベル、体力年齢を教示)(低体力者には生活習慣を改めるよう啓蒙し、疾病発生を防ぐきっかけとする)●宿泊型新保健指導<スマート・ライフ・ステイ...
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佐久間特殊鋼株式会社
「二次予防から一次予防へ」の意識改革を会社方針に掲げ、オフィスに運動器具を導入するなど、社員に対して運動機会を提供している。また専門家を招いて体組成の測定会やオ...
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JFEシステムズ株式会社
「働き方・休み方改善活動」の展開による総労働時間の削減。心の健康づくり計画の策定・実施を通じたメンタルヘルスケアの充実。「健康経営」をキーワードとした新本社オフ...
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住友商事株式会社
「SCGカウンセリングセンター」が、本社のある晴海トリトンスクエア内に設置されている。同センターには複数のカウンセラーが在籍し、さまざまな悩みや問題の解決をサポ...
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株式会社タダノ
有給休暇の取得奨励。定期健康診断受診率100%を目指し、生活習慣病予防を推進。35歳以上の社員の配偶者は共に健康診断を受ける制度あり。ストレスチェック分析結果を...
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株式会社テプコシステムズ
健康診断100%受診。その後保健師2名が再検査の社員をフォロー。フレックスタイム勤務制、週1のノー残業デーで定時退社。休暇取得率の向上、短時間勤務制度や在宅勤務...
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東急住宅リース株式会社
月平均所定外労働時間25時間以下の達成に向け、一定時間になるとパソコンをシャットダウンする機能を導入 ・ 年次有給休暇取得率50%以上の達成に向け、有給休暇取得...