健康経営「実施」企業のご紹介
- 社名
- ヤスマ株式会社
- 業種
- 認定
会社概要
所在地 | 〒141-8559東京都品川区西五反田5-23-2 |
---|---|
電話番号 | 03-3490-6955 |
従業員数 | 200名 |
URL | http://www.yasuma.co.jp/ |
健康への 取り組み |
50数年前、東北から季節労働の人に半年単位の住込みで働いてもらっていたが、単身赴任で食生活の乱れ等から体調を崩しがちであった。創業者の安間が、会社として配慮をする必要性を感じ、食を扱う会社として食生活の乱れを無くそうと取り組んだことが、当社の健康経営の始まりである。 仕事は、社員が健康でないと効率が上がらない。そんな創業者の想いもあり、今でも健康という二文字を一番に大切にしている。 工場で以前から実施していた「ラジオ体操」を、本社でも新社屋が出来た6年前から実施し、昨年からスタートした東京都「みんなでラジオ体操プロジェクト」にも参加し、東京都から表彰を受けた。参加は自由としているが、今はほぼ全員が参加している。現在、ラジオ体操第3まで挑戦中! 「食」に関わる企業だからこそ、今後も社員の健康には留意し健康領域のリーディングカンパニーとして推進していきたいと思います。 |
この企業の実施実例のご紹介
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健康診断及びがん検診の受診の徹底
健康診断及びがん検診の受診率は、5年以上100%を継続しています。当社ではその検診結果後のフォローを重視しております。産業医とは別に、がん等に関する著書でも有名な秋津壽男医師に嘱託医になって頂き、全社員の検診結果をもとに指導を頂いております。また、その指導(再検査・要治療等)に対する社員の対応結果を特に重視しており、その指導に対する実施率も100%を維持しております。
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毎週の朝礼での社長からの「健康訓話」
毎週月曜日の朝礼では、社長が想いを込めて健康の重要性を謳っております。時には、喫煙のリスクに関して、時には食事の重要性など。健康の推進には「経営者の先導」が必要とよく言われておりますが、弊社では率先して経営者が声かけをしており、それが従業員にも浸透してきていると思います。 喫煙者も、取り組みスタート時に比べて約9割の方が禁煙に成功をしたのも、一重に経営者からの推進が大きいかと思います。
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健康づくりのためのスポーツ
スポーツ庁が認定する「スポーツエールカンパニー」(社員の健康増進のためにスポーツの実施を積極的に実施している企業)にも選出され、社内外含めて社員のスポーツを会社としても支援をしております。 社内では、会議室を活用したヨガ教室。社外ではフットサルやボウリングなどの活性化を会社として取り組んでいます。実際にスポーツをやった後は部署を跨いだコミュニケーションの活性化に確実に寄与していると実感してます。
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健康診断及びがん検診の受診の徹底
健康診断及びがん検診の受診率は、5年以上100%を継続しています。当社ではその検診結果後のフォローを重視しております。産業医とは別に、がん等に関する著書でも有名な秋津壽男医師に嘱託医になって頂き、全社員の検診結果をもとに指導を頂いております。また、その指導(再検査・要治療等)に対する社員の対応結果を特に重視しており、その指導に対する実施率も100%を維持しております。
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毎週の朝礼での社長からの「健康訓話」
毎週月曜日の朝礼では、社長が想いを込めて健康の重要性を謳っております。時には、喫煙のリスクに関して、時には食事の重要性など。健康の推進には「経営者の先導」が必要とよく言われておりますが、弊社では率先して経営者が声かけをしており、それが従業員にも浸透してきていると思います。 喫煙者も、取り組みスタート時に比べて約9割の方が禁煙に成功をしたのも、一重に経営者からの推進が大きいかと思います。
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健康づくりのためのスポーツ
スポーツ庁が認定する「スポーツエールカンパニー」(社員の健康増進のためにスポーツの実施を積極的に実施している企業)にも選出され、社内外含めて社員のスポーツを会社としても支援をしております。 社内では、会議室を活用したヨガ教室。社外ではフットサルやボウリングなどの活性化を会社として取り組んでいます。実際にスポーツをやった後は部署を跨いだコミュニケーションの活性化に確実に寄与していると実感してます。
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